就職の面接での質問の回答のポイント

ideate株式会社 ビジネスの近道 blog担当です。

 就職活動の準備に必要なこととして、面接で聞かれそうなことの予想とそれにどう答えるかがあります。前もって言いたい事をまとめておくことで、面接の本番でも余裕を持った対応をすることが出来るようになります。

 面接では、想定外の質問を投げかけてくることで、こちらの反応を見ようとするところもあります。圧迫するような聞き方をされた場合の対応についても、予め対策を立てておく必要があります。答えが用意できていないような質問を意図的にすることで、こちらがどんなリアクションをするかを見ようとします。決まりきった質問をしていたのでは、返ってくる回答にも差が無くなり、応募した人の違いを見つけることが出来ないのです。

 仮に思いがけない質問を面接官からされた場合は、下手に慌てたり、取り繕ったりしないで、正直に生きましょう。話を大げさにしたり、知ったかぶりをしてもいずれはぼろが出て、採用担当者の評価を得ることは出来ないでしょう。答えられない質問をされたら、答えに詰まってしまったことを隠し立てをせずに話すほうがいいでしょう。

 圧迫面接であれば、下手に張り合う態度は減点対象となりやすく、冷静に対応できる能力が必要です。問われた質問に対し、適切な答え方ができるかどうかが、面接では重要であるということができます。面接では緊張していますが、何を聞いているのかしっかり質問内容を把握して、的を得た回答をする事が採用されるポイントでもあります。

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投稿者 ideate02